バレンタインは上司にチョコはあげるべき？既婚者の上司にはどうすべき？

バレンタイン。学生時代であれば、
好きな異性のことだけを考えて「バレンタイン」
というイベントを過ごせばよかったのですが、
社会人にもなると『義理チョコ』をどうするのか
ということが結構な問題になります。

そこで、

バレンタインは上司にチョコはあげるべき？
既婚者の上司にはどうすべき？
これらの点についてお話ししたいと思います。

『バレンタインは上司にチョコをあげるべきか？』

これは自分が働く職場の風習がどうなっているか？
これを事前に調べるという作業が必要でしょう。

会社の中には、バレンタインのチョコという
風習をNGにしているところもあります。

自分がこういった職場で働いているという場合には
バレンタインは上司にチョコはあげるべきではないでしょう。

一方で、そういった制約がないという場合には、
同僚、特に同じ部署で働く女性とバレンタインをどうするか
ということを話し合っておくといいでしょう。

いつもお世話になっているお礼として
「チョコ」を上司にあげたいと考えていた場合でも、
他の人がどうするかということはチェックすべきことです。

『既婚者の上司にはチョコをあげるべきか？』

基本的に社会人が義理チョコとしてチョコをあげるという場合、
既婚者であるか未婚者であるかというのはあまり区別されていません。

本命チョコを既婚者の上司にあげるというのはさすがにまずいですが、
義理チョコの場合は、奥様が勘違いするようなメッセージカードをつけずに、
義理チョコとして渡すぶんには何も問題はありません。

『上司へのバレンタインチョコを個人名義にするか団体名義にするか』

これについても少し注意が必要で、職場の複数でまとめて
義理チョコを購入するといった際に、団体名義とは別に自分個人で
上司にバレンタインチョコをあげるという選択肢をとる方がいます。

しかし、

これもいらぬ軋轢を生むことが多いと言われていますから、
職場の仲間数人でまとめてチョコをあげるという場合ですと、
わざわざ個人用を準備する必要はないと言われています。